Главная Соискателям

Информация для соискателей

СПЕЦИАЛИСТ ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА:

ЩЕРБАТЫХ ЕЛЕНА, ТЕЛ.: 205 - 58 - 57

Щербатых Е.

УВАЖАЕМЫЕ СОИСКАТЕЛИ ! ! !

ДЛЯ НАЧАЛА НАШЕГО С ВАМИ ОБЩЕНИЯ ПРОСИМ НА ВЫНОСКЕ "ОСТАВИТЬ НАМ СООБЩЕНИЕ" ОБЯЗАТЕЛЬНО ОСТАВИТЬ ТРЕБУЕМУЮ ИНФОРМАЦИЮ О ВАС.

   ВО ИСПОЛНЕНИЕ ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА "О ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ" ПРОСИМ ВАС ОДНОВОРЕМЕННО С  РЕЗЮМЕ И ИНОЙ ИНФОРМАЦИИ, СОДЕРЖАЩЕЙ ВАШИ ПЕРСОНАЛЬНЫЕ ДАННЫЕ, ПРЕДОСТАВЛЯТЬ СОГЛАСИЕ НА ОБРАБОТКУ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ, ОБРАЗЕЦ КОТОРОГО ВЫ МОЖЕТЕ СКАЧАТЬ В ЛЮБОМ ОТКРЫТОМ ИСТОЧНИКЕ ИЛИ ЗАПРОСИТЬ У НАШЕГО СПЕЦИАЛИСТА ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА.

    ОБРАЩАЕМ ВАШЕ ВНИМАНИЕ, ЧТО ОРГАНИАЗЦИЯ ВЕДЕТ ПЕРЕПИСКУ С ФИЗИЧЕСКИМИ И ЮРИДИЧЕСКИМИ ЛИЦАМИ ТОЛЬКО СО СВОЕГО ОФИЦИАЛЬНОГО ЭЛЕКТРОННОГО ПОЧТОВОГО ЯЩИКА EDNA.PERM@MAIL.RU, А ТАКЖЕ НЕ ЗАНИМАЕТСЯ КАКИМИ ЛИБО МАССОВЫМИ РАССЫЛКАМИ С ЛЮБЫМИ ПРЕДЛОЖЕНИЯМИ.

Отбор сотрудников происходит в несколько этапов:

1. Рассмотрение резюме;

2. Заполнение анкеты;

3. Собеседование в отделе подбора персонала;

4. Собеседование с одним из руководителей.

НАИБОЛЕЕ ЧАСТО ЗАДАВАЕМЫЕ ВОПРОСЫ:

Как долго принимается решение о приеме на работу?

Решение о приеме соискателя на работу принимается в течение не более трех рабочих дней после собеседования. В любом случае специалист по подбору персонала связывается с соискателем и сообщает ему или положительный, или отрицательный ответ.

Исходя из каких условий устанавливается период испытательного срока?

Период испытательнго срока не может быть более трех месяцев, однако окончательная его длительность зависит от результатов собеседования. Даже при первоначальной его длительности в три месяца, он может быть сокращен по результатам труда соискателя в первый же месяц.

Зависит ли размер заработной платы от периода испытательного срока?

Размер заработной платы устанавливается сразу после собеседования и не зависит от продолжительности испытательного срока. Величина заработной платы зависит от профессионального уровня соискателя и его дальнейшего вклада в объем выполняемых работ силами организации.

Какие дополнительные документы требуются при приеме на работу?

В связи с производством работ силами нашей организации на режимных предприятиях из дополнительных документов трубуется справка об отсутствии судимостей. При трудоустройстве также требуются фотографии 3*4 матовые для отдела кадров.

Предоставляется ли жилье иногородним?

Организация предоставляет жилье иногородним сотрудникам бесплатно*.

Оплачивается ли прохождение соискателем медицинской комиссии?

В связи с требованиями законодательства РФ перед приемом на работу обязанность работодателя направить на прохождение медицинсокй комиссии всех своих работников. Для этой цели работнику, устраивающемуся в организацию выдается направление установленного образца в медицинское учреждение, с которым у организации заключен договор. Первоначально, работник самостоятельно оплачивает стоимость прохождения медицинской комиссии. При ее полождительном заключении документ об оплате передлается в бухгалтерию и его стоимость возмещается работнику.

Направляет ли органиазция своих работников на дополнительное обучение в учебные центры?

Мы постоянно отслеживаем за изменяющимися технологиями проведения электромонтажных работ. Применение новых матреилов и оборудования в своей работе требует и новых навыков от персонала, поэтому, если это необходимо, организация проводит дополнительное обучение своего персонала.